方向，是引领旗帜，是目标路径，是行动指针，是推动事物发展的主导性因素。习近平总书记指出，国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结到一点，就是把方向、管大局、保落实。将“把方向”放置于首位，其重要意义不言而喻。国有企业党组织落实“把方向”要求，最为关键之处就是要从职工理念、企业经营和党员干部行为这三个方面把牢企业改革发展的“方向盘”。

培育职工依企建企的“同向”理念。企业是我家，做强做大做优靠大家。国有企业是特殊的经济体，职工是推动企业建设与发展的根本力量，企业为职工提供干事创业、成长成才的平台，企业要保持长青，职工要干事创业，二者互为交融，相息相进相生存，这是凝聚合力、建企兴企的基本动力。因此，企业党组织要强化职工思想引导，树立正确行为观念，鼓励职工与企业同心同向同进退，凝心聚力实现企业又好又快发展。要通过对爱企意义的宣传、对兴企责任的传播和“依靠职工立企、尊敬职工创造”的实际举措，在职工中树立“企业兴，我幸福，共成长”的建企兴企观，从而进一步实现职工事业观与企业发展观的统一，创造企业健康发展与职工个人成长的同向双赢。

确保企业的经营发展方向正确。国有企业的属性是国有资产，是党和国家的资产，是中国特色社会主义建设事业的支柱。习近平总书记指出，推进国有企业改革，要有利于国有资本保值增值，有利于提高国有经济竞争力，有利于放大国有资本功能。这是新时代对国有企业经营方向的定性定位，也是国有企业谋取发展的根本指针。国有企业党组织要按照这一方针要求，站稳这一立场，一方面大力宣传国有企业的属性、特质、使命，增强职工的荣誉感自豪感、认同感责任感，另一方面通过党委会集体决策、法人治理机制的有效运转以及职代会、党代会等形式，深入贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展的重要论述，把党和国家对国有企业发展的部署要求落实在企业战略和经营管理之中，推进企业依规依法经营，提振企业创新创造能力，确保党的方针政策贯穿于企业经营管理全过程，实现企业发展的稳步有序。

发挥党员干部的行为导向作用。国有企业能否做强做大做优，与是否充分发挥了党员干部的先锋示范作用有直接的关联。党员干部作风正、行为端、责任强，就是企业最好的方向标，就能激发职工群众的干事创业激情。因此，企业党组织要在引领社会道德风尚、营造风清气正氛围、凝聚企业发展合力等方面最大程度地发挥党员干部的先锋示范作用。要把从严治党落实到党员干部培养选拔任用与监督过程中，一方面加强对党员干部的教育，让他们在思想上保持先锋意识，绷紧示范责任弦，另一方面通过用人机制的健全落实，把优秀的党员干部选拔到重要岗位，竖起用人正向标，同时强化监督监管，将严管与厚爱嵌入党员干部的工作、生活过程中，加强他们的责任意识和标杆意识，从而形成党员干部示范强、职工学习有榜样、企业充满正能量的良好局面。

奋进新时代，开启新征程，国有企业党组织一定要深刻理解“把方向”的丰富内涵，与时俱进探索行之有效的实践方式，切实发挥领导核心和政治核心作用，推动企业实现高质量发展。