2月28日上午，建筑公司在合肥召开2016年“两个责任”落实暨党建思想政治工作研讨会，公司党委委员、机关党群部门全体员工和基层单位党组织负责人、专职工会主席和部分单位办公室负责人共计70余人参加会议。此次会议对进一步推动“两个责任”落实和2016年党建思想政治工作进行了全面动员和部署安排。

会议由公司党委副书记徐培武主持。

会上，公司党委书记、执行董事方成龙首先对局党委书记、董事长张河川在局党委三届三次全委扩大会议上作的题为《全面落实“两个责任”切实抓好党风廉政建设》专题报告精神进行了传达。同时，该公司所属广州地铁、南京宁高城际、天下锦城、贵州凯里4家先进基层单位党组织进行经验交流发言。随后，为进一步紧密结合建筑公司转型走房建专业化道路实际，贯彻落实好局“幸福项目部”创建工作现场会精神，推进“幸福项目部”创建工作的制度化和规范化，建筑公司郑州航空港棚户区改造项目对“幸福项目部”创建工作进展和设想进行经验介绍。

随后，该公司党群部门负责人围绕公司党群工作开展实际，对2016年度党群工作进行了细致部署。与会的公司党委副书记徐培武、纪委书记李培宁、工会主席关世东、副总经理聂勇和副总经理、总经济师陆厚传分别结合分管工作实际，对加强党员领导干部作风建设提出具体要求。

一是

最后，公司党委书记、执行董事方成龙指出：回顾2015年，公司党群工作取得了三个方面成效：建立了良好的运行机制;深化了良好的品牌效应;发挥了良好的政治保障作用。2016年，要重点抓好“八个抓手”。以班子建设和干部培养为抓手;以人才梯队建设为抓手;以强化项目文化建设为抓手;以确保规章制度落地为抓手;以加强项目制度化建设为抓手;以改善职工生产生活条件为抓手;以严格干部作风建设为抓手;以围绕生产经营发挥服务保障作用为抓手。通过这“八个抓手”不断提升全公司各级领导干部的学习能力和综合素质，为企业实现“十三五”规划目标和持续稳定健康发展提供坚强保证。